После внесения поправок в Особенности добавлены новые понятия:
- Объявление простоя.
- Приостановление деятельности.
- Приостановка производства (работы).
Эти термины, перечисленные в п. 12–14 Особенностей, могут означать разные события. Однако, несмотря на изменения формулировок, Минтруд подтвердил, что для уведомления центра занятости о приостановке производства используется форма № 3, утвержденная приказом Минтруда от 16 апреля 2024 года № 195н.Несмотря на уточнение терминов, процедуры временного перевода работников остаются неизменными. Работодатели обязаны сообщать в центр занятости о введении простоя (включая приостановку производства) по утвержденной форме № 3.