Исследования удовлетворенности

Знаем, как создать условия

Исследование удовлетворенности сотрудников факторами рабочей среды

Исследования удовлетворенности

Исследование удовлетворенности – это взгляд на компанию глазами ее сотрудников. Позволяет определить какие аспекты рабочей среды привлекательны для сотрудников, а какие –  требует совершенствования. Методология исследования включает в себя как вопросы в количественной шкалой, так и уточняющие вопросы, которые позволяют глубже проанализировать причины недовольств сотрудников. Результаты исследования и рекомендации, разрабатываемые консультантами AXES Management индивидуально для каждой Компании, дают возможность определить действия и спланировать мероприятия, которые позволят решить выявленные проблемы и повысить уровень удовлетворенности сотрудников.

Ближайшие мероприятия AXES

26 03.2018

Круглый стол "HR практики в IT"

Сотрудники IT отделов остаются самыми немотивированными сотрудниками.  Лишь 45% вовлечены в свою работу. Для сравнения: в IT-компаниях вовлеченных сотрудников 73%, а в России в среднем вовлеченность составляет 56%. Почему так? 26 марта мы обсудим эту проблему на нашем  круглом столе: как мотивировать и вовлекать, как строить интересный бренд работодателя.

подробнее